“环境幽雅，服务热情周到，来到这里，暂别忙碌，放松身心。我平时血压有点高，做了一个全面的健康体检，还跟大家进行了学习交流。感谢工会组织对我们一线员工的关爱，在这里我们真正体会到了家的感觉。”沈阳航天三菱汽车发动机制造有限公司职工黎金灿说。5月12日，由沈阳市总工会主办的2025年沈阳市优秀技术工人和一线职工免费疗休养活动正式启动。首批127位参加疗休养的职工来到沈阳职工疗养院，在“天然氧吧”开启了5天4晚疗愈身心之旅，尽享集体检、理疗、参观于一体的优质疗休养服务。

沈阳市总工会相关负责人介绍：“为切实维护好职工群众劳动健康权益，关心关爱在沈阳全面振兴新突破三年行动中有突出贡献的广大职工，营造尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造的社会氛围，结合落实《沈阳市总工会打造一流产业工人队伍2025年行动计划》，市总工会在全市开展优秀技术工人和一线职工疗休养活动。5月至6月，计划开展4期疗休养活动，覆盖500名职工。此次活动承载了工会对沈城职工的关怀，激活了文旅消费新引擎。”

精准服务：为职工“充电赋能”

据了解，本次疗休养对象包含优秀技术工人和一线职工。其中，优秀技术工人要求符合国家职业资格目录要求，优先考虑参加过各级各类职业技能大赛取得优异成绩的技术工人、高技能领军人才、高级工以上的高技能人才。一线职工优先考虑在沈阳全面振兴新突破三年行动中有突出贡献的一线职工代表；承担社会稳定、医疗救治等任务和从事苦、脏、累、险工作的一线职工；快递员、外卖配送员、网约车司机、货车司机等新就业形态劳动者群体中的工作骨干、优秀职工代表等。

沈阳职工疗养院疗养运营部部长王玉婷介绍：“为把此次疗休养活动服务工作做实做细，达到让职工真正疗休养的目的，我们安排了一系列的活动。希望职工在沈阳职工疗养院得到惊喜，拥有一个美好的时光。”

在这里，参加疗休养的职工每天清晨可在沈阳职工疗养院“森林氧吧”里打八段锦、太极拳。主体活动中，职工可进行全面健康体检，根据自身健康情况，选择适合的特色理疗项目，提升健康指数。还能到沈阳故宫、沈阳劳动模范纪念馆、抚顺萨尔浒景区等点位参观学习，进一步开阔职工视野、凝聚职工思想，同时通过疗休养促进旅游消费。开展专题讲座、座谈会、事迹报告会等活动，促进职工互学互鉴、提升素质，把职工思想政治引领、技术技能提升融入疗休养全过程。闲暇活动同样丰富多彩，红色观影、阅读、打乒乓球、下象棋等各类活动供职工随心选择，让其充分释放压力、舒缓身心、愉悦心情、充电赋能。

职工心声：工会让温暖“看得见”

新民市人民医院检验科医生郭立新从事一线工作30余年，是沈阳五一劳动奖章获得者，这是她第一次参加疗休养活动。“我颈椎、腰椎不太好，做完特色理疗后全身通透，疗养院的医务人员都很专业。”郭立新赞不绝口，这次身份的转变让她身心放松，帮助她以最佳的状态投入今后的工作中。

沈阳市劳动模范、辽中区湖西街道光明社区党委书记兼工会主席卢军说：“这次疗休养安排对于我们一线职工来说是非常周到、细心的。社区工作确实很劳累，肩颈有一些损伤，医务人员也给我指导意见，然后也能在这次的活动中好好疗养一下。这次疗养体现了工会在服务上的用心，真正走进了职工群众心里。”

组织开展劳模和职工疗休养，是党和政府交给工会的一项重要政治工作。

近年来，沈阳市总工会始终坚持把开展劳模和职工疗休养作为大力弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神，提高技术工人待遇、助推产业工人队伍建设改革、增强技术工人职业荣誉感和自豪感的重要举措加以推进。同时，按照突出公益性服务性的要求，坚持“疗”“休”并重、“医”“养”结合，加强与相关部门的合作协作，持续加大投入、完善设施，注重将组织劳模和职工疗休养活动纳入工会开展的职工普惠性服务之中，积极推出更高品质的疗休养服务项目，让劳模和一线职工在紧张的工作之余舒缓身心、调整状态、充电赋能，在全社会形成了崇尚劳动、热爱劳动的浓厚氛围，实现了职工思想政治教育工作与疗休养活动的相互融合。

来源：指尖客户端